怎样才能把父母、君主侍奉好？
【夫知为人子者，然后可以为人父；知为人臣者，然后可以为人君；知事人者，然后可以使人。】为什么知道怎样做一个好儿子，然后才知道如何做一个好父亲；懂得如何做一个好臣下，然后才知道如何做一个好君主；唯有懂得如何事奉人，然后才懂得如何任用人？因为一个真正能够事奉好父母、领导，能够事奉好他人的人，一定是要放下自己，念念为对方着想，没有自己的意思。也就是说这个人完全没有我执了，他完全是从对方的角度着想，才能够真正把父母、君主事奉好，把领导交给的工作完成得圆满。能够放下自己，你也能够看到属下的意思，知道儿女的意思，看到他们的需要。你知道他们的心在想什么，当然能够事奉好别人，也能够很好地满足他们的需要。如果一个人没有当过属下，他不知道属下的需要，不了解属下的心态，也不懂得换位思考、将心比心，体恤、关爱下属，他当领导可能就颐指气使，从想当然的角度出发，要求对方、指责对方、挑剔对方，关系就很难处理好。这说明，一个人的经验确实是很重要的。很多从基层一级一级干上来的领导，他们的情商确实是特别高，特别能够善解人意，而且特别了解属下在想什么，属下需要赞叹、肯定、体恤、需要鼓励。但是没有当过属下的人就没有这种换位思考的心。属下付出了很多，还觉得是理所应当的，作为属下你就应该这样去做，这样就很难把团队带好。人生的经验确实是一笔宝贵的财富。重要的是要从经验之中，学到工作的方法，为人处世的态度。当然，这需要有一颗好学的心。
